Создание ситуации успеха
Успех следует измерять не столько положением,
которого человек достиг в жизни,
сколько теми препятствиями,
которые он преодолел, добиваясь успеха. ...
Цифры в вакансиях
Для людей зарплаты делятся на заниженные, когда специалисту недоплачивают, рассчитывая на его лояльность, завышенные, когда премия к среднерыночному з...
Синдром отсутствия отпуска
Именно так называется недуг, который, несмотря на свое невинное название, может быть очень опасен. Среди его последствий - сердечные приступы, инсульт...
14 критериев для выбора сайта по поиску работы
С ростом популярности такого средства массовой информации как Интернет, появляются и новые сервисы, являющиеся аналогами оф-лайновых изданий. Как раз...
Банк национального масштаба АКБ «Правэкс - Банк» в связи с расширением сети отделений по всей территории Украины на конкурсной основе приглашает к сотрудничеству инициативных и целеустремленных молодых людей на замещение вакантных должностей директоров отделений Банка, заместителей директоров отделений Банка.
Опыт работы: не обязателен.
Требования: высшее образование (предпочтение отличникам учебы, в т.ч. выпускники ВУЗов текущего учебного года), возраст до 35 лет, знание ПК.
Личные качества: коммуникабельность, способность к обучению, ответственность, амбициозность.
З/П до 3000у.е.
Присылайте Ваши резюме на e-mail: oru@pravex.kiev.ua c пометкой – «директор отделения».
Справки круглосуточно по телефону (044)2074222 (в г. Киеве), 8-800-500-4-500 (бесплатно в пределах Украины).
Название компании: ПРАВЭКС - БАНК Телефон, контактное лицо: Наталья E-mail:oru@pravex.kiev.ua
Крупный торгово-производственный холдинг для работы в г.Харькове приглашает директора юридического департамента.
Требования:
-высшее юридическое образование;
-опыт работы на руководящей должности (желательно в банковской сфере, юридической компании);
-опыт ведения договорной, претензионно-исковой деятельности;
-знание НАЛОГОВОГО, гражданского, хозяйственного, корпоративного, административного права;
-опыт представительства в судах и работы с контролирующими органами.
Функциональные обязанности:
-руководство юридическим департаментом;
-юридическое сопровождение деятельности компании.
Просьба направлять расширенное резюме по Е-mail uarecruting@bigmir.net с пометкой «Директор юридического департамента».
Крупный торгово-производственный холдинг для работы в г.Харькове приглашает директора юридического департамента.
Требования:
-высшее юридическое образование;
-опыт работы на руководящей должности (желательно в банковской сфере, юридической компании);
-опыт ведения договорной, претензионно-исковой деятельности;
-знание НАЛОГОВОГО, гражданского, хозяйственного, корпоративного, административного права;
-опыт представительства в судах и работы с контролирующими органами.
Функциональные обязанности:
-руководство юридическим департаментом;
-юридическое сопровождение деятельности компании.
Просьба направлять расширенное резюме по Е-mail uarecruting@bigmir.net с пометкой «Директор юридического департамента».
Крупное Рекрутинговое Консалтинговое Агентство HUMAN RESOURCES для своего клиента Крупнейшей стабильно развивающейся Компании (ритейл, рестораны, девелопмент), работающей более 10 лет на рынке Украины, открывает вакансию УПРАВЛЯЮЩИЙ РЕСТОРАНОМ г. Донецк.
КЛЮЧЕВЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
•Организация и контроль работы ресторана;
•Контроль составления плановой калькуляции цен;
•Обеспечение увеличения товарооборота, валового дохода и рентабельности заведения и повышения качества обслуживания клиентов;
•Обеспечение соблюдения рестораном политики компании в сфере обслуживания;
•Разработка стандартов (инструкций) для персонала ресторана;
•Анализ результативности работы персонала, совершенствование форм и методов работы, принятие мер по повышению квалификации сотрудников;
•Проведение текущих ремонтов помещения ресторана, его благоустройство.
•Введение нового меню;
•Анализ состояния и тенденций развития ценовой стратегии в ресторанном деле;
•Работа с государственными структурами;
•Отчетность, бюджетирование.
ЦЕЛИ, КОТОРЫЕ СТАВЯТСЯ ПЕРЕД СПЕЦИАЛИСТОМ:
•Развитие заведения.
•Улучшение экономических показателей деятельности ресторана. Повышение значения среднего счета.
ПОДЧИНЕНИЕ:
•Генеральному директору, Директору по персоналу.
В ПРЯМОМ ПОДЧИНЕНИИ НАХОДЯТСЯ:
•Весь штат ресторана.
ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ:
•Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет;
•Опыт управления рестораном класса «ЛЮКС» от 2-х лет.
•Умение организовывать и управлять коллективом от 50 человек и технологическими процессами в сфере облуживания и общественного питания.
•Опыт работы с контролирующими органами;
•Уверенный пользователь ПК.
ЛИЧНОСТНЫЕ КАЧЕСТВА:
• Целеустремленность, энергичность, пунктуальность, тактичность;
• Развитые лидерские качества;
•Активная жизненная позиция;
•Организаторские способности;
•Умение самостоятельно принимать решения и готовность нести ответственность;
•Коммуникабельность; Стресс устойчивость;
•Креативность, инициативность;
•Высокая требовательность к себе и окружающим;
•Знание правил делового этикета и делового общения;
•Низкий уровень конфликтности.
УСЛОВИЯ:
•Стабильность, возможность профессионального роста.
•Компания готова рассмотреть любые требования по заработной плате и другим сопутствующим условиям.
ПРОСИМ присылать развернутое резюме в виде вложенного файла с обязательным указанием названия вакансии «Управляющий рестораном» и уровнем желаемого оклада.
О.Р.: от пяти лет
З/П: от 1000 у.е.
График работы: полный рабочий день
Возраст: от 28 до 45
Товариству з обмеженою відповідальністю "М.С.Л." потрібен керівник регіонального представництва.
Обов’язки: розвиток торгівельної мережі, підтримка існуючої клієнтської бази та напрацювання нової; організація роботи представництва - господарська діяльність, забезпечення технічного супроводження продажів; керівництво персоналом: підбір, навчання, планування роботи, контроль; виконання планових показників по розвитку, супроводженню мережі та обсягів продажу; забезпечення звітності представництва перед центральним офісом.
Забезпечення: мобільний зв'язок, машина, обладнане робоче місце.
Додаткові виплати: лікарняні, відпустки, доплата за стаж, можливість професійного навчання за рахунок компанії, літній відпочинок на корпоративній базі відпочинку.
Освіта: вища
ДР: Досвід керівної роботи, досвід роботи з розвитку та супроводження роздрібних мереж, досвід співпраці з місцевими органами влади.
Додаткові вимоги: досвід керування автомобілем не менше 3-х років, водійське посвідчення категорії В, вільне володіння ПК, знання 1-С – бажано, знання економічної інфраструктури регіону, знання торгівельних мереж регіону.
Проживання: м. Днепропетровск.
Особисті якості: Відповідальність, дисциплінованість, самостійність, здатність бути лояльним до політики керівництва компанії, стійкість до стресових ситуацій, розвинені управлінь навички.
Алина
8(050)4438112
Alina_hr_8@ukr.net
Название компании: МСЛ Телефон, контактное лицо: 8(050)4438112 Алина E-mail:alina_hr_8@ukr.net
Крупная издательская компания "Вoля Плюc" приглашает операторов компьютерного набора текста.
Лучшим кандидатам мы гарантируем: интересную и перспективную работу в ведущей стабильной компании, сменный режим, работы, высокий уровень зарплаты.
•ОР не требуется;
•Среднее образование;
•м/ж до 55 лет;
•Удаленная работа.
•Требования: увереннoе владение ПК (Windows OS, MS Office, Fine Reader или же других программ, Internet, e-mail), свободный выход в интернет, знание украинского или русского языка. Гpaмoтнoсть.
Заработная плата от 500 у.е. + премии. Чистая заработная плата, которая выплачивается регулярно.
Контактное лицо: Виктор
Присылайте свои резюме с указанием вакансии по адресу: vacancy@voliapluspub.com
Информация о компании: Крупная торгово-производственная компания.
Функциональные обязанности:
• Руководство департаментом: системные администраторы, программисты, сервис-инженер,
• Программное обеспечение,
• Администрирование,
• Техническое обслуживание ПК и оргтехники,
• Установка и обслуживание телефонов и пр.средств связи,
Основные требования к кандидату:
• Высшее образование;
• Профильный опыт работы не менее 3-х лет;
• Управленческий опыт
Резюме просьба высылать с указанием вакансии.
В крупной торгово-производственной Корпорации открыта вакансия Финансовый директор
Функциональные обязанности:
• Стратегическое и оперативное управление финансово-экономическим департаментом;
• Создание объективной системы финансового контроля, оптимизация финансовых потоков;
• Участие в разработке стратегии Корпорации, участие в разработке BSC, KPI;
• Организация системы внутреннего бюджетирования и планирования, организация разработки и контроля бюджета Корпорации;
• Контроль и управление финансовыми ресурсами;
• Организация исследования и анализа затрат, эффективное управление затратами;
• Организация системы внутренней финансовой отчетности компания, в том числе консолидированной;
• Построение схем по оптимизации налогообложения;
• Маневрирование временно свободными средствами с целью увеличения прибыли Корпорации;
• Организация привлечения инвестиционного капитала;
• Представление интересов компании при переговорах с государственными, контролирующими органами, финансовыми и банковскими учреждениями
Основные требования к кандидату:
• Высшее экономическое (финансовое) образование;
• Опыт работы в крупных многопрофильных компаниях, опыт работы в западных компаниях или в компаниях с иностранными инвестициями не менее 3х лет;
• Знание национальных и международных стандартов (IFRS, GAAP);
• Подробное знание операций и процессов в финансовой сфере;
Предлагаемые условия высокий уровень материальной компенсации, широкие полномочия и высокий уровень ответственности.
Резюме просьба высылать с указанием вакансии.
Коммерческий банк ПриватБанк проводит конкурсный набор на должность руководителя отдела развития и обучения персонала (г. Днепропетровск)
Требования к кандидату:
мужчина/женщина от 22 до 35 лет
высшее образование (желательно психология)
опыт работы не менее 1 года
желательно знание английского языка
Основные обязанности:
- Планирование набора персонала
- Организация поиска сотрудников посредством интернета и СМИ
- Проведение собеседований и отбора сотрудников
- Распределение сотрудников по отделам
- Предоставление материалов и информации для обучения
- Контроль за прохождением стажировки сотрудников
- Планирование графика отпусков
- Формирование резерва руководящего состава
- Составление планов и методических материалов по обучению
- Администрирование сайта обучения
- Анализ атмосферы в коллективе (проблемы, недовольства), нахождение путей их решения
Мы гарантируем:
интересную работу
дружный и слаженный коллектив
конкурентоспособную заработную плату
привлекательный социальный пакет
возможность карьерного роста
Резюме (с указанием названия вакансии в теме письма) направляйте на e-mail: recruiting@pbank.com.ua или звоните по номеру 39-02-99, Светлана
ICQ 391-123-938
Наш клиент, известная иностранная компания, специализирующаяся на дистрибуции товаров для дома (хоз.группа), объявляет конкурс на позицию Директор компании (рынок FMCG) .
Одесская производственно-торговая компания
Задачи: оперативное и стратегическое управление компанией.
Функции: разработка и внедрение бизнес-процессов, координация взаимодействия всех служб и отдело...
Компания «КРИСТАР» (работает с 1991 года), являющаяся лидером на рынке продаж стоматологических материалов и инструментария, в связи с расширением деятельности объявляет конкурс на вакансию начальник ...
Основные требования:
- опыт руководства проектами разработки ПО, умение организовывать работу команды разработчиков;
- хороший письменный и устный английский, способность общаться с клиентами по т...
Руководитель группы (client-service) в количественных исследованиях
Руководитель группы (client-service) в количественных исследованиях
Функциональные обязанности:
• Продвижение компании/ департамента, поиск новых клиентов и осуществление обслуживания клиентов (се...
Наш Клиент, Крупная иностранная компания, крупнейший дистрибьютор неэлектрических товаров для дома (15 лет успешной работы на рынке Украины), объявляет конкурс на позицию
Директор департамента марке...
Крупная зернотрейдовая компания
Задачи: организация закупки и продажи зерновых и масличных культур.
Функции: общение с клиентами (поставщиками и покупателями), заключение договоров, монитор...
Крупная национальная лизинговая компания (лизинг финансовых ресурсов), разветвленная сеть филиалов и представительств по Украине.
Задачи: руководство и стратегическое развитие лизинговой компаниии....
Наш клиент, одна из ведущих компаний Украины в сфере строительства и девелопмента коммерческой и жилищной недвижимости, объявляет конкурс на позицию Руководитель отдела стратегического маркетинга.
Требования к кандидату;
- ВО (техническое);
- ПК: Word, Excel.
- НЕМЕЦКИЙ ЯЗЫК обязателен (разговорный, письменный, устный);
- Коммуникабельность, аналитический склад ума, организаторские навык...
